تعلن مجموعة كاتريون (الخطوط السعودية للتموين سابقاً) عن فتح باب التوظيف لشغل 20 فرصة وظيفية وإدارية وفنية وتشغيلية متميزة للكفاءات الوطنية من حملة الثانوية والدبلوم والبكالوريوس فأعلى.
المسميات الوظيفية
مساعد إداري
أخصائي مخاطر الأمن السيبراني
مساعد مدير الشؤون الفنية
مسؤول العمليات
أخصائي تغذية
متخصص المواد الغذائية
مراقب الجودة
أخصائي الجودة والصحة والسلامة
أخصائي سلامة الأغذية وضمان الجودة
أخصائي النظافة وسلامة الأغذية
مشرف مشروع
مشرف مستودع
أمين المخزن
مشغل رافعة تحميل
مساعد رئيس الطهاة
وكيل الخدمة
مساعد خدمة
سائق
(وظائف أخرى متعددة)
التخصصات المطلوبة
إدارة سلاسل الإمداد والخدمات اللوجستية والمستودعات
الأمن السيبراني وحماية النظم والمعلومات
علوم وتقنية الأغذية وعلم الأحياء الدقيقة والتغذية
هندسة التكييف والتبريد والهندسة الكهربائية والميكانيكية والصناعية
كافة التخصصات والمسارات الأخرى المناسبة لحملة شهادة الثانوية العامة
الشروط العامة
أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.
حاصل على مؤهل الثانوية العامة أو الدبلوم أو البكالوريوس أو الماجستير حسب متطلبات كل وظيفة.
توفر المهارات والقدرات الأساسية المحددة للوظيفة والقدرة على مواكبة بيئة العمل.
الالتزام التام بسياسات الحوكمة وضوابط الجودة والسلامة والسياسات المهنية والسيبرانية المتبعة.
عن الشركة/الجهة
مجموعة كاتريون (الخطوط السعودية للتموين سابقاً) تأسست عام 1981م وتعد المحرك الأساسي لقطاع التموين والخدمات اللوجستية والمساندة في المملكة.
تقدم المجموعة خدماتها الرائدة لشركات الطيران والقطاعات الصناعية والسياحية الكبرى لضمان كفاءة الإمداد والتشغيل والتميز المؤسسي.
نوع الجهة: شركة مساهمة كبرى (قطاع تموين ولوجستيات متميز).
مقر الوظائف: الرياض، جدة، الدمام، أملج، ورأس الخير.
التوفر: الفرص متاحة للرجال والنساء.
المزايا والبيئة المهنية
العمل لدى كيان تشغيلي ضخم يتيح فرصاً واسعة لبناء مسار مهني صلب واكتساب خبرات تراكمية نادرة.
بيئة عمل ديناميكية ومتطورة تعتمد على أحدث الحلول التطويرية في إدارة الجودة والصحة والسلامة وسلاسل الإمداد.
رواتب وحزم مزايا بيئية ومهنية منافسة للغاية تضمن الاستقرار المادي والتدرج الوظيفي السريع نحو مناصب قيادية تشغيلية وتطويرية.
طريقة التقديم
بدأ التقديم اليوم الإثنين بتاريخ 8 ذو الحجة 1447 هـ الموافق 25 مايو 2026 م ويستمر حتى الاكتفاء بالعدد المطلوب.
للتقديم على الوظائف المطروحة والاطلاع على الشروط والوصف الوظيفي، إضغط هنا
لمتابعة جديد الوظائف الحكومية ووظائف الشركات الكبرى عبر تليجرام مسارك الوظيفي،
إضغط هنا يحمل الانضمام إلى مجموعة كاتريون قيمة إستراتيجية استثنائية لأي محترف يرغب في صياغة مسار مهني متين ومواكب لأكبر التحولات اللوجستية والتنموية في المملكة العربية السعودية. فالعمل في منشأة تمثل الرائد الأول في تقديم خدمات التموين والضيافة والخدمات المساندة لقطاعات الطيران والسياحة والمشاريع الكبرى يضع الموظف في قلب الحراك التشغيلي الذي يدير منظومة متكاملة من سلاسل الإمداد الضخمة. إن طبيعة الأدوار المطروحة، سواء كانت في حماية الأنظمة الرقمية عبر الأمن السيبراني، أو في مجالات الجودة وسلامة الأغذية، أو المهام الهندسية والإدارية والتشغيلية الميدانية، تمنح الكوادر الوطنية فرصة فريدة للتعامل مع تحديات تشغيلية وفنية رفيعة المستوى تساهم في رفع كفاءة الإنتاج وضمان استمرار الموثوقية. هذا النوع من الخبرات التراكمية يسهم بشكل فاعل في صياغة عقلية فنية وفذة قادرة على ابتكار الحلول وتنمية القطاعات الحيوية، مما يجعل السيرة الذاتية للمنتسبين لهذه المجموعة قيمة مضافة ومحط أنظار كبرى المؤسسات محلياً وإقليمياً.
ومن منظور التطوير المهني وتأهيل القدرات البشرية، تتميز مجموعة كاتريون بخلق بيئة تعليمية مستدامة قائمة على تمكين الكفاءات الوطنية، رجالاً ونساءً، من خلال ممارسات عملية مبنية على الحوكمة والشفافية العالية وتطبيق المعايير الدولية في النزاهة والتميز. تتيح الفرص الوظيفية بمستوياتها المختلفة، من حملة الثانوية العامة إلى حملة الشهادات العليا، احتكاكاً مباشراً ببيئات العمل الحيوية والحلول الذكية القائمة على هندسة سلاسل الإمداد وحفظ المعلومات والبيانات وتطبيق تدابير مراقبة الجودة بصرامة. تعزز هذه التحديات اليومية المتنوعة مهارات التفكير التحليلي، وإدارة الوقت، والقدرة على التنسيق وحل المشكلات، وتنمي روح المبادرة والابتكار والتكيف السريع مع متطلبات نمو الأسواق المحلية والدولية. إن التدريب المستمر والتنمية المهنية المنظمة داخل المجموعة يضمنان بناء مسارك المهني بشكل منظم، مما يرفع من الجاهزية المهنية للموظفين ويجعلهم قادرين على التدرج السريع في السلم الوظيفي وتولي مناصب قيادية تشغيلية وإستراتيجية بالغة الأهمية تسهم في تعزيز الكفاءة التنظيمية للشركة.
ويتماشى هذا الطرح الوظيفي المتنوع بشكل مباشر مع مستهدفات رؤية المملكة العربية السعودية 2030، وتحديداً مع برامج جودة الحياة وتنمية رأس المال البشري وتحويل المملكة إلى مركز لوجستي عالمي يربط القارات. تسعى الرؤية الطموحة للقيادة الرشيدة إلى تمكين المواطنين وتوطين الوظائف الحيوية والنهوض بقطاعات السياحة والضيافة والخدمات والتشغيل بكفاءة واستدامة عالية، ومجموعة كاتريون تقف في طليعة الجهات التنفيذية والشركاء الإستراتيجيين الذين يحولون هذه التطلعات إلى واقع ملموس في مختلف مناطق ومحافظات المملكة مثل الرياض، جدة، الدمام، أملج، ورأس الخير. إن مساهمة الموظف في إدارة المستودعات، أو صياغة اللوائح التنظيمية للجودة، أو تنسيق وتحسين الإجراءات الميدانية، يمثل عملاً وطنياً سامياً يربط الإنجاز الفردي المهني بالنهضة الكبرى والتنمية المستدامة التي تشهدها البلاد، مما يبث في نفوس الكفاءات الوطنية روح الفخر والاعتزاز لتقديم أفضل ما لديهم لخدمة مجتمعهم وبناء وطنهم.
بالإضافة إلى الأبعاد التنظيمية والوطنية، فإن بيئة العمل داخل مجموعة كاتريون تضمن لكافة منتسبيها مستويات رفيعة من الاستقرار المهني والمادي عبر توفير حزم مزايا ومرتبات ومكافآت منافسة تعكس حجم التقدير للكوادر البشرية المنتجة وتدعم بيئة العمل الإيجابية والمستقرة. توفر المجموعة بيئة عمل عادلة ومنفتحة تدعم التوازن المثالي والمطلوب بين الحياة العملية والأسرية، مما يسهم بشكل مباشر في رفع جودة الحياة والرضا الوظيفي للموظفين في مختلف المدن والمشاريع الحيوية الجاذبة للاستثمار والسياحة المعاصرة. إن اتخاذ القرار بالالتحاق بهذا الصرح اللوجستي العريق يمثل البداية الحقيقية لتأمين مستقبل وظيفي مشرق؛ فالكفاءة التشغيلية والابتكار اللوجستي هما ركيزة المستقبل، والشركات التي تقود هذا التحول هي الأقدر على صقل مواهبك وجعلك عنصراً قائداً ومؤثراً يسهم بكفاءة في بناء غد أفضل وصنع مسيرة نجاح مستدامة تمتد لسنوات طويلة قادمة.
تعليقات
إرسال تعليق