تعلن الشركة الوطنية لخدمات كفاءة الطاقة ترشيد (شركة حكومية) عن طرح عدد (38) وظيفة متنوعة شاغرة للجنسين بمختلف المجالات (إدارية وقانونية ومالية وتقنية وهندسية) لحملة البكالوريوس فأعلى للعمل في مقر الشركة بمدينة الرياض حسب المجالات والشروط التالية
المسميات الوظيفية
مدير مشروع تقنيأخصائي أول تطبيقات تقنية المعلومات
مهندس مشروع
مدير أول للتمويل المؤسسي
مسؤول شبكات تقنية المعلومات
مدير تطوير المشاريع
مدير مشروع المنشأة عدد 3
مدير مشروع أول
رئيس محللي البيانات
مسؤول حوكمة تقنية المعلومات
قائد البنية التحتية لتقنية المعلومات
أخصائي أعمال أول
مدير مساعد لتطوير المواهب
أخصائي خدمات المباني
مهندس مرافق
مهندس مشروع القياس والتحقق عدد 2
مهندس مشروع القياس والتحقق
مهندس مشاريع تقنية عدد 3
مهندس مشاريع تقنية
مدير مشروع
مدير مشروع تقني عدد 5
مهندس مشروع عدد 5
التخصصات المطلوبة
الأمن السيبراني
الهندسة الميكانيكية
علوم الحاسب
نظم المعلومات
الهندسة الكهربائية
إدارة الأعمال
الهندسة
أو مايعادلهم
الشروط العامة
إجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقات الأوفيس
إجادة اللغة الإنجليزية
أن يكون المتقدم سعودي الجنسية
نبذة عن الشركة
الشركة الوطنية لخدمات كفاءة الطاقة (ترشيد) شركة حكومية تم تأسيسها مؤخراً من قبل صندوق الاستثمارات العامة لتحفيز وتطوير المملكة العربية السعودية في كفاءة استخدام الطاقة وتأتي الشركة نتيجة جهد تعاوني بين وزارة الطاقة والصناعة والثروة المعدنية ووزارة المالية والمركز السعودي لكفاءة الطاقة لتكون شركة ترشيد رائدة في مجال كفاءة الطاقة والبناء نحو مستقبل أكثر استدامة من خلال تفويضها لتطوير وتمويل وإدارة مشاريع كفاءة استخدام الطاقة في القطاعات الحكومية والتجارية التي تحقق وفورات كبيرة في الطاقة للمملكة
طريقة التقديم
الخبر مضاف بتاريخ اليوم السبت 1447/7/28هـ الموافق 2026/1/17م من خلال اختيار الوظيفة وتعبئة الطلب
الوظائف متاحة للرجال والنساء
الجهة حكومية
التقديم على الرابط التالي اضغط هنا
لمتابعة قناة مسارك الوظيفي على تليجرام اضغط هنا
تُعد وظائف الشركة الوطنية لخدمات كفاءة الطاقة ترشيد من الفرص المميزة للباحثين والباحثات عن عمل ممن يحملون مؤهل البكالوريوس فأعلى، خصوصًا في المجالات التقنية والهندسية والإدارية والمالية، وذلك لأن طبيعة عمل الشركة ترتبط بمشاريع استراتيجية تمس قطاعًا مهمًا مثل كفاءة استخدام الطاقة. الإعلان عن (38) وظيفة متنوعة في مقر الشركة بمدينة الرياض يفتح المجال أمام الكفاءات السعودية للانضمام إلى بيئة عمل حكومية حديثة التأسيس تهدف إلى تحقيق أثر ملموس في ترشيد الاستهلاك وتحسين كفاءة المباني والمرافق والمشاريع في القطاعات المختلفة.
وتبرز أهمية هذه الفرص من كون ترشيد شركة حكومية تأسست من قبل صندوق الاستثمارات العامة، وهو ما يعكس توجهًا واضحًا نحو تمكين مشاريع الاستدامة وتحقيق مستهدفات وطنية في تقليل الهدر ورفع كفاءة التشغيل. كما أن وجود مجالات وظيفية متعددة مثل وظائف تقنية المعلومات وحوكمة التقنية وتحليل البيانات وإدارة المشاريع والتمويل المؤسسي وتطوير المواهب يعكس احتياج الشركة لبناء فرق عمل متكاملة تجمع بين الجانب الفني والجانب الإداري والمالي، وهو ما يمنح الموظف فرصة للتعلم والتطور داخل منظومة عمل احترافية. كذلك فإن وجود وظائف مثل قائد البنية التحتية لتقنية المعلومات ومسؤول الشبكات ومسؤول حوكمة تقنية المعلومات وأخصائي أول تطبيقات تقنية المعلومات يشير إلى اهتمام الشركة ببناء بنية رقمية قوية تدعم تنفيذ المشاريع ومتابعتها وقياس نتائجها.
ومن جانب آخر، تظهر الوظائف الهندسية مثل مهندس مشروع ومهندس مرافق ومهندس مشروع القياس والتحقق وأخصائي خدمات المباني، وهذه المسميات ترتبط غالبًا بتخطيط وتنفيذ مشاريع كفاءة الطاقة وقياس الأداء والتحقق من الوفورات المحققة. كما أن وجود مسميات متعددة لإدارة المشاريع مثل مدير مشروع ومدير مشروع أول ومدير مشروع تقني ومدير مشروع المنشأة يعكس حجم المشاريع وتنوعها، حيث تحتاج الشركة إلى إدارة فعّالة للوقت والميزانية والموارد، إضافة إلى التنسيق مع جهات متعددة في القطاعين الحكومي والتجاري.
وبالنسبة للتخصصات المطلوبة، فقد شمل الإعلان إدارة الأعمال وعلوم الحاسب والأمن السيبراني ونظم المعلومات والهندسة الميكانيكية والهندسة الكهربائية والهندسة أو ما يعادلها. هذا التنوع يتيح للمتقدم اختيار المسار الذي يناسبه، كما يبرز أن الشركة تبحث عن كفاءات تجمع بين المعرفة التقنية والقدرة على إدارة الأعمال والمشاريع. ومع اشتراط إجادة اللغة الإنجليزية وإجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقات الأوفيس، فإن المتقدم يُنصح قبل التقديم بتحديث سيرته الذاتية وإبراز مهاراته اللغوية والتقنية بوضوح، وذكر أي شهادات أو دورات مرتبطة مثل إدارة المشاريع أو تحليل البيانات أو الأمن السيبراني أو تطبيقات تقنية المعلومات، لأن ذلك قد يعطي ميزة تنافسية.
ولرفع فرص القبول في مثل هذه الجهات، من المهم أن يكون الملف المهني مرتبًا ويظهر الخبرات أو المشاريع السابقة إن وجدت، خصوصًا لمن يتقدم على وظائف قيادية أو أولى مثل مدير مشروع أول أو مدير أول للتمويل المؤسسي أو رئيس محللي البيانات. أما حديثو التخرج أو من لديهم خبرة أقل، فيمكنهم تعزيز فرصهم بإبراز التدريب التعاوني أو مشاريع التخرج أو أي أعمال تطبيقية مرتبطة بالتخصص. كما يُفضّل أن يركز المتقدم على ربط مهاراته بطبيعة عمل الشركة في كفاءة الطاقة والاستدامة، دون الخروج عن نص الإعلان، مثل إبراز المهارات المرتبطة بإدارة المشاريع أو التحليل أو الالتزام بالمعايير أو العمل ضمن فرق متعددة التخصصات.
وتأتي قيمة العمل في شركة مثل ترشيد من كونها تعمل على تطوير وتمويل وإدارة مشاريع كفاءة استخدام الطاقة، وهي مشاريع تُنفذ عادة وفق منهجيات واضحة تتضمن تخطيط المشروع، وتحليل الوضع الحالي، وتحديد فرص التحسين، وتنفيذ الحلول، ثم قياس النتائج والتحقق من الوفورات. لذلك فإن كثيرًا من المسميات المطروحة تتقاطع مع هذه الدورة التشغيلية، سواء من ناحية تحليل البيانات أو القياس والتحقق أو إدارة البنية التحتية التقنية أو التمويل المؤسسي أو إدارة المشاريع. وهذا يعني أن الموظف سيكتسب خبرة تطبيقية في مجال يتوسع عالميًا ومحليًا، ويعد من القطاعات التي تشهد نموًا مستمرًا.
أما عن طريقة التقديم، فقد أوضح الإعلان أن الخبر مضاف بتاريخ اليوم السبت 1447/7/28هـ الموافق 2026/1/17م، ويتم التقديم من خلال اختيار الوظيفة وتعبئة الطلب عبر الرابط. ويُنصح بالتقديم المبكر وقراءة تفاصيل كل وظيفة داخل صفحة التقديم، لأن بعض المسميات قد تتطلب سنوات خبرة محددة أو مهارات متخصصة تختلف من وظيفة لأخرى. كما يُفضّل التأكد من اكتمال البيانات وصحة معلومات التواصل داخل الطلب لتسهيل عملية الفرز والتواصل لاحقًا.